Begeleider welbevinden

Maak het verschil voor de bewoners van Sonnevanck als begeleider welbevinden en speel tevens in het kader van coaching een zorg ondersteunende op de woongroepen.

Wat doe je?

Als Begeleider Welbevinden met het sociaal netwerk in portefeuille, ben jij de spil in het welbevinden van onze bewoners, onder meer door het versterken van de samenwerking tussen de zorgteams en het sociale netwerk van de bewoner.

Je werkt nauw samen met de zorgteams, vrijwilligers, het netwerk van de bewoners en lokale partijen uit de wijk. De contactverzorgenden en verpleegkundigen zijn verantwoordelijk voor het inventariseren van de behoeften van bewoners rondom dagbesteding en activiteiten en voor het op een juiste manier invulling geven aan deze behoeften. Hierbij coach je je collega’s in het optimaliseren van het welbevinden op de afdeling. Je bent daarom veel op de afdeling zodat je precies weet wat er speelt, wat eventuele verbeterpunten zijn en hoe je die gezamenlijk op kunt lossen.

Het informele netwerk bestaat, behalve uit mantelzorgers, ook uit vrijwilligers. Jij draagt bij aan een kwalitatieve en kwantitatieve aanvulling van vrijwilligers voor de locatie. Daarbij schakel je jouw netwerk in bij scholen, buurtcentrums, de gemeente, online forums en organisaties in de wijk. Je kunt eenvoudig verbindingen leggen. Het werven, regelen, plannen en inzetten van vrijwilligers weet jij zorgvuldig te organiseren en coördineren. Kortom, jij bent het aanspreekpunt als het om vrijwilligers en recreatie gaat.
Met de collega’s van de woonetages en welbevinden en management overleg je pro-actief over de wensen en mogelijkheden betreft de inzet en begeleiding van het informele netwerk zodat er een optimale samenwerking tussen de zorg en het informele netwerk ontstaat.

Jij maakt het verschil door samen met de betrokkenen te zorgen voor een zo prettig mogelijke dag voor de bewoners!

Wat moet je weten over deze locatie?

De Kreek is een grote locatie met vier verdiepingen en biedt een brede combinatie van zorgvormen aan verschillende doelgroepen met zowel een somatische als met een psychogeriatrische aandoening. Onze bewoners hebben een eigen kamer en zijn ook veel te vinden in een van onze huiskamers waar we  het dagelijks leven zoals in de thuissituatie zoveel mogelijk voortzetten.

Klik hier voor meer informatie over De Kreek

Wat krijg je?

• Salaris in FWG 45 (CAO-VVT), toeslag bij onregelmatige uren en reiskostenvergoeding
• Een jaarcontract van 24 tot 32 uur. Aansluitend een vast dienstverband als de samenwerking wederzijds goed bevalt
• Vitale werkomgeving met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling via het Foreestcollege
• Prettige werkomgeving met fijne collega’s
• Veel voldoening uit het ondersteunen van onze bewoners
• Bekijk onze aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden via deze link

Jouw profiel

• Afgeronde opleiding SPW 4, SPH/ Social Work of vergelijkbaar;
• Bruggenbouwer tussen zorg en welzijn;
• Affiniteit en ervaring met de verschillende doelgroepen zoals PG en somatiek
• Affiniteit en ervaring met netwerkparticipatie
• Coachende vaardigheden en enthousiasme richting collega’s
• Bereidheid om de interne leerlijn begeleider welbevinden te volgen
• Gastvrijheid zit in je genen: je bent hartelijk, open en behulpzaam
• Persoonsgericht werken is voor jou een vanzelfsprekendheid
• Persoonsgericht werken zit in jouw DNA
• Computervaardigheden

Heb je vragen?

Bel of mail met Angelique van Leeuwen, begeleider welbevinden  (06 82931436; ang.van.leeuwen@pietervanforeest.nl) of Inge Baggerman: 06 830 38472; i.ba4ggerman@pietervanforeest.nl)

Bedrijfsinformatie

Werken bij Pieter van Foreest is werken bij een veelzijdige en vooruitstrevende organisatie. Je krijgt de ruimte om je te ontwikkelen en we waarderen het als je zelf initiatief neemt. We vinden het belangrijk voor onze cliënten dat we persoonsgericht werken en zodoende bijdragen aan hun welbevinden. Dat is waar we het voor doen. Bij Pieter van Foreest is er altijd een plek waar jouw kwaliteiten tot zijn recht komen. We bieden namelijk een breed pakket aan zorg, behandeling en welzijn voor ouderen. Dit doen we in de regio’s Delft, Pijnacker-Nootdorp, Westland en Midden-Delfland. De organisatie telt 25 locaties, biedt thuiszorg, hulp bij het huishouden, revalidatie en herstel, ontmoetingscentra en diverse services en diensten. Samen met 3600 medewerkers en 1500 vrijwilligers maak jij hét verschil voor onze cliënten. En dat wordt gewaardeerd! Pieter van Foreest behoort, zowel met de Thuiszorg als de Verpleeghuiszorg, tot de 10 best gewaardeerde Wijkverpleging - en Verpleeghuiszorgorganisaties op Zorgkaart Nederland in 2022. Thuiszorg zelfs al 3 jaar achter elkaar. 

Interesse gewekt?

Upload je CV en motivatiebrief via de button ‘solliciteer nu’

Bij accepteren van de functie vragen wij een Verklaring Omtrent het Gedrag.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Zo solliciteer je bij Pieter van Foreest