Helpende Regio Westland en Midden Delfland

Helpende Regio Westland en Midden Delfland

Wij geloven dat zorg meer is dan alleen handelingen. Het gaat om het verbeteren van levens en het verspreiden van geluk. Als Helpende bij ons, speel jij een essentiële rol in het welzijn van onze cliënten. Ben jij ook gepassioneerd over persoonsgerichte zorg en het creëren van positieve ervaringen?
Laten we samenwerken om het welzijn en de levenskwaliteit van onze cliënten te verbeteren. Tover samen met ons een glimlach op hun gezicht. Sluit je aan bij ons team en maak het verschil!   

  • 16 - 36 uur per week
  • Meerdere plaatsen
  • Vaste functie
  • max. €3.003,86

Wat doe je?

Als Helpende ben jij de bron van comfort voor onze cliënten. Je focust je op hun welzijn en individuele behoeften. Je biedt persoonsgerichte zorg die aansluit bij hun wensen en gewoonten. Je creëert een warme en huiselijke sfeer waarin ze zich geliefd en gewaardeerd voelen. Je luistert actief naar hun verhalen en levenservaringen en je ondersteunt hen bij dagelijkse activiteiten, zoals beweging, maaltijden en persoonlijke verzorging.
Je stimuleert onze cliënten om zoveel mogelijk zelf te blijven doen, want dat vind je belangrijk als Helpende. Je doet de dingen met je hart, je biedt veiligheid en geborgenheid, dat maakt jou als helpende ook zo goed in je werk.

Vacaturetekst gaat verder onder de video

Wat moet je weten over deze locatie?

In de regio Westland en Midden-Delfland heeft Pieter van Foreest diverse locaties die versterking kunnen gebruiken. Elke locatie heeft zijn eigen unieke kenmerken en er zit zeker een locatie bij die perfect bij jou past. Wil je op een grote of juist een knusse locatie werken? Wij vinden het belangrijk dat je op een plek komt te werken waar jij je helemaal thuis voelt. Jij geeft dus aan wat je wensen zijn!
In de regio Westland en Midden-Delfland kun je kiezen uit de volgende locaties:
Ben je enthousiast geworden over een locatie? Dan bespreken wij het graag met je en samen vinden we een locatie die bij je past.

Wat krijg je?

  • Salaris in FWG 25 (CAO-VVT)
  • Contract voor 16-36 uur per week, voor bepaalde of onbepaalde tijd
  • Bepaal zelf welke diensten je wil werken
  • Een ondersteunende en hechte werkomgeving waarin jouw bijdrage wordt gewaardeerd
  • De mogelijkheid om positieve verandering te brengen in het leven van onze cliënten
  • Opleidingsprogramma tot Helpende Plus of Verzorgende IG niveau 3 als je deze ambitie en capaciteiten hebt 
  • Interne opleiding Omgaan met mensen met dementie 
  • Bekijk onze aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden via deze link

Bovenop deze al mooie arbeidsvoorwaarden bieden wij je ook een zeer aantrekkelijk Meerkeuze Systeem Arbeidsvoorwaarden. In ons Meerkeuze Systeem Arbeidsvoorwaarden vind jij vast een mooi voordeel waar wij jou blij mee kunnen maken.
  • Via Pieter van Foreest kun je voordelig een fiets leasen
  • Voordelig kopen van elektronica
  • Voordelig een dagje weg of sparen voor leuke producten? Via Fun bij Pieter is dit mogelijk
  • Lekker sporten met korting? Wij betalen een deel van je abonnement
  • Heb je een keer behoefte aan een langere vakantie? Dan kun je hiervoor extra verlofuren inkopen

Jouw profiel

  • Afgeronde opleiding tot Helpende Zorg & Welzijn of een eerder behaald diploma die hieraan voldoet
  • Ook bij een niet afgeronde opleiding tot Helpende kan je contact met ons opnemen en gaan we kijken naar de mogelijkheden
  • Passie voor het bevorderen van het welzijn en de levensvreugde van anderen
  • Positieve en energieke instelling 
  • Gastvrij, integer, respectvol en representatief 

Mocht je twijfelen of je in aanmerking komt voor deze functie of als je andere vragen hebt dan ben ik (Sandra Korver)  bereikbaar via WhatsApp, telefoon 06-12091519 en mail werken@pietervanforeest.nl

Bedrijfsinformatie

Werken bij Pieter van Foreest is werken bij een veelzijdige en vooruitstrevende organisatie. Je krijgt de ruimte om je te ontwikkelen en we waarderen het als je zelf initiatief neemt. We vinden het belangrijk voor onze cliënten dat we persoonsgericht werken en zodoende bijdragen aan hun welbevinden. Dat is waar we het voor doen. Bij Pieter van Foreest is er altijd een plek waar jouw kwaliteiten tot zijn recht komen. We bieden namelijk een breed pakket aan zorg, behandeling en welzijn voor ouderen. Dit doen we in de regio’s Delft, Pijnacker-Nootdorp, Westland en Midden-Delfland. De organisatie telt 25 locaties, biedt thuiszorg, hulp bij het huishouden, revalidatie en herstel, ontmoetingscentra en diverse services en diensten. Samen met 3850 medewerkers en 1500 vrijwilligers maak jij hét verschil voor onze cliënten. En dat wordt gewaardeerd! Pieter van Foreest behoort, zowel met de Thuiszorg als de Verpleeghuiszorg, tot de top 5 best gewaardeerde Wijkverpleging - en Verpleeghuiszorgorganisaties op Zorgkaart Nederland . Thuiszorg zelfs al 4 jaar achter elkaar. 

Interesse gewekt?

Upload je CV en motivatiebrief via de button ‘solliciteer nu’

Bij accepteren van de functie vragen wij een Verklaring Omtrent het Gedrag.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Helpende Regio Westland en Midden Delfland

  • 16 - 36 uur per week
  • Meerdere plaatsen
Solliciteer nu

Meer vacatures

Begeleider Welzijn en Zorg VPT

  • 8 - 28 uur per week
  • Thuiszorg, De Lier
  • Vaste functie
  • max. €3.003,86

Helpende Regio Delft en Oostland

  • 16 - 36 uur per week
  • Meerdere plaatsen
  • Vaste functie
  • max. €3.003,86
Vacatures Helpende

Heb je een vraag?

Heb je vragen, dan kun je altijd contact opnemen met de recruiters van onze afdeling Personeel & Organisatie via

Zo solliciteer je bij Pieter van Foreest

Is deze vacature helemaal iets voor jou? Reageer dan snel en kom ons team versterken. Zo solliciteer je:

1. Persoonlijke gegevens en C.V.

Vul jouw persoonlijke gegevens in en upload jouw motivatie en C.V.

2. Bevestiging en uitnodiging

Recruitment ontvangt jouw gegevens, stuurt je een mail ter bevestiging en beoordeelt alle sollicitaties met aandacht. Indien jouw sollicitatie in lijn is met de wensen en functie eisen, neemt recruitment of de manager van de locatie of afdeling contact met je op om je uit te nodigen voor een kennismakingsgesprek.

3. Kennismakings- en sollicitatiegesprek

Het eerste gesprek staat in het teken van kennismaken. Wat zijn jouw talenten en ambities? Hoe en waarin wil jij je verder ontwikkelen? Wat vind jij belangrijk in een baan? En niet onbelangrijk: wie is Pieter van Foreest? Waar staan we voor en waar willen we samen met jou naar toe? In 90% van de gevallen heb je dit gesprek direct met de teammanager en eventueel samen met een collega.

Na de eerste kennismaking nemen we contact met je op en zijn we erg benieuwd hoe jij het gesprek hebt ervaren en laten we je weten waar je aan toe bent. Dit doen we altijd telefonisch.

Heeft het eerste gesprek ons beiden nieuwsgierig gemaakt naar een verdere kennismaking? Dan volgt er een tweede gesprek of eventueel zelfs een meeloopdag. We willen namelijk een zo goed mogelijk beeld krijgen van jou, maar jou ook een zo goed mogelijk beeld geven over onze organisatie en het team waarin je komt te werken. Voel je vrij om ons in dit gesprek of tijdens de meeloopdag al jouw prangende vragen te stellen.

Na de referentiecheck en voor sommige functies ook een assessment worden jouw arbeidsvoorwaarden met je besproken.

4. Contract

Zijn we een absolute match, dan wordt er een VOG (verklaring omtrent gedrag) opgevraagd en ontvang je jouw contract. Blijkt het onverhoopt geen match te zijn voor de betreffende vacature, dan kijken we graag samen met jou naar mogelijke andere vacatures binnen onze organisatie.

5. Een warm welkom!

Contract geregeld, op naar een warm welkom! Onze collega’s van P&O services zorgen voor een eerste warme welkom. Zodra je start volgt er een inwerkperiode binnen jouw team. Ook wordt je uitgenodigd voor een introductiebijeenkomst, zodat je de organisatie optimaal leert kennen.

Heb je nog vragen?

Heb je vragen, dan kun je altijd contact opnemen met de corporate recruiters van onze afdeling P&O via