Delfshove verzorgende ig bloeddruk meten

Verzorgende IG nachten Alarmteam

Een goede nachtrust is belangrijk – zeker voor mensen die afhankelijk zijn van zorg. Maar soms is er onrust, onzekerheid of nood. Op dat moment ben jij er. Als verzorgende IG in het Alarmteam bied jij zorg, geruststelling en deskundigheid, precies wanneer dat nodig is.

  • 0 - 12 uur per week
  • Meerdere plaatsen
  • Mbo niveau 3
  • €2.573,47 tot €3.471,46

Wat ga je doen?

In de nacht werk je met veel zelfstandigheid, maar je staat er nooit alleen voor. Samen met collega’s van het specialistisch team zorg je dat cliënten altijd op iemand kunnen rekenen.

Je werkuren in de nacht zijn van 22.30 tot 7.00. De alarmcentrale schakelt jou in bij meldingen van cliënten met personenalarmering. Jij beoordeelt de situatie en verleent passende zorg – rustig, doortastend en met een warm hart.

Je hebt de beschikking over een dienstauto van Pieter van Foreest en rijdt naar cliënten in de regio. Geen nacht is hetzelfde: de ene keer bied je geruststelling, de andere keer los je een acute zorgvraag op. Je trieert, handelt volgens protocol en denkt oplossingsgericht. Zo draag je bij aan veiligheid, comfort en kwaliteit van bestaan van onze cliënten.

Je helpt mensen om met vertrouwen te blijven wonen waar ze zich thuis voelen. En dat is precies waar wij bij Pieter van Foreest voor staan: leven met zorg – in vrijheid en eigen regie.

Wat moet je weten over dit wijkteam?

We zijn een klein, zelfstandig team waarin iedereen elkaar kent en samenwerkt aan het zelfde doel. De sfeer is collegiaal en informeel. We staan voor elkaar klaar.

Vacaturetekst gaat verder onder de video

Wat ga je doen?

    • Salaris in FWG 35 (CAO-VVT);
    • Contract tot 12 uur per week;
    • Flexcontract is ook mogelijk;
    • Fietsregeling onder andere voor een e-bike;
    • Opleiding Omgaan met mensen met dementie;
    • Vitale werkomgeving met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling via het Foreestcollege;
    • Vaste wensdag (een dag die je wel of niet wilt werken) daar houden we rekening mee;
    • Prettige werkomgeving met fijne collega’s;
    • Veel voldoening uit het ondersteunen van onze cliënten;
    • Bekijk onze aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden via deze link.

Bovenop deze al mooie arbeidsvoorwaarden bieden wij je ook een zeer aantrekkelijk Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden. In ons Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden vind jij vast een mooi voordeel waar wij jou blij mee kunnen maken.

    • Via Pieter van Foreest kun je voordelig een fiets leasen;
    • Voordelig kopen van elektronica;
    • Voordelig een dagje weg of sparen voor leuke producten? Via Fun bij Pieter is dit mogelijk;
    • Lekker sporten met korting? Wij betalen een deel van je abonnement;
    • Heb je een keer behoefte aan een langere vakantie? Dan kun je hiervoor extra verlofuren inkopen.

Jouw profiel:

    • Afgeronde opleiding tot Verzorgende IG of eerder behaald diploma die hieraan voldoet;
    • Warme persoonlijkheid met respect en integriteit voor onze cliënten en familie of mantelzorgers;
    • Ervaring in omgang met cliënten met somatiek en of PG is een pré;
    • Positieve en energieke uitstraling
    • Representatief

Bedrijfsinformatie

Werken bij Pieter van Foreest is werken bij een veelzijdige en vooruitstrevende organisatie. Je krijgt de ruimte om je te ontwikkelen en we waarderen het als je zelf initiatief neemt. We vinden het belangrijk voor onze cliënten dat we persoonsgericht werken en zodoende bijdragen aan hun welbevinden. Dat is waar we het voor doen. Bij Pieter van Foreest is er altijd een plek waar jouw kwaliteiten tot zijn recht komen. We bieden namelijk een breed pakket aan zorg, behandeling en welzijn voor ouderen. Dit doen we in de regio’s Delft, Pijnacker-Nootdorp, Westland en Midden-Delfland. De organisatie telt 28 locaties, biedt thuiszorg, hulp bij het huishouden, revalidatie en herstel, ontmoetingscentra en diverse services en diensten. Samen met 3850 medewerkers en 1550 vrijwilligers maak jij hét verschil voor onze cliënten. En dat wordt gewaardeerd! Pieter van Foreest behoort, zowel met de Thuiszorg als de Verpleeghuiszorg, tot de top 5 best gewaardeerde Wijkverpleging - en Verpleeghuiszorgorganisaties op Zorgkaart Nederland .

Interesse gewekt?

Upload je CV en motivatiebrief via de link solliciteer nu

Bij accepteren van de functie vragen wij een Verklaring Omtrent het Gedrag.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Verzorgende IG nachten Alarmteam

  • 0 - 12 uur per week
  • Meerdere plaatsen
Solliciteer nu

Heb je een vraag?

Heb je vragen, dan kun je altijd contact opnemen met de recruiters van onze afdeling Personeel & Organisatie via

Zo solliciteer je bij Pieter van Foreest

Is deze vacature helemaal iets voor jou? Reageer dan snel en kom ons team versterken. Zo solliciteer je:

1. Persoonlijke gegevens en C.V.

Vul jouw persoonlijke gegevens in en upload jouw motivatie en C.V.

2. Bevestiging en uitnodiging

Recruitment ontvangt jouw gegevens, stuurt je een mail ter bevestiging en beoordeelt alle sollicitaties met aandacht. Indien jouw sollicitatie in lijn is met de wensen en functie eisen, neemt recruitment of de manager van de locatie of afdeling contact met je op om je uit te nodigen voor een kennismakingsgesprek.

3. Kennismakings- en sollicitatiegesprek

Het eerste gesprek staat in het teken van kennismaken. Wat zijn jouw talenten en ambities? Hoe en waarin wil jij je verder ontwikkelen? Wat vind jij belangrijk in een baan? En niet onbelangrijk: wie is Pieter van Foreest? Waar staan we voor en waar willen we samen met jou naar toe? In 90% van de gevallen heb je dit gesprek direct met de teammanager en eventueel samen met een collega.

Na de eerste kennismaking nemen we contact met je op en zijn we erg benieuwd hoe jij het gesprek hebt ervaren en laten we je weten waar je aan toe bent. Dit doen we altijd telefonisch.

Heeft het eerste gesprek ons beiden nieuwsgierig gemaakt naar een verdere kennismaking? Dan volgt er een tweede gesprek of eventueel zelfs een meeloopdag. We willen namelijk een zo goed mogelijk beeld krijgen van jou, maar jou ook een zo goed mogelijk beeld geven over onze organisatie en het team waarin je komt te werken. Voel je vrij om ons in dit gesprek of tijdens de meeloopdag al jouw prangende vragen te stellen.

Na de referentiecheck en voor sommige functies ook een assessment worden jouw arbeidsvoorwaarden met je besproken.

4. Contract

Zijn we een absolute match, dan wordt er een VOG (verklaring omtrent gedrag) opgevraagd en ontvang je jouw contract. Blijkt het onverhoopt geen match te zijn voor de betreffende vacature, dan kijken we graag samen met jou naar mogelijke andere vacatures binnen onze organisatie.

5. Een warm welkom!

Contract geregeld, op naar een warm welkom! Onze collega’s van P&O services zorgen voor een eerste warme welkom. Zodra je start volgt er een inwerkperiode binnen jouw team. Ook wordt je uitgenodigd voor een introductiebijeenkomst, zodat je de organisatie optimaal leert kennen.

Heb je nog vragen?

Heb je vragen, dan kun je altijd contact opnemen met de corporate recruiters van onze afdeling P&O via