Verpleegkundige van dienst

Verpleegkundige van dienst

Heb je ervaring als verpleegkundige en zoek je een rol vol spanning en verantwoordelijkheid? Als Verpleegkundige van Dienst draag je zorg voor de avond-, nacht- en weekenddiensten en handel je acute situaties af op de afdelingen buiten kantoortijden. Klinkt dit als jouw volgende stap? Sluit je dan aan bij ons team en ontvang een aantrekkelijke extra beloning bovenop je salaris!

  • 28 - 32 uur per week
  • De Bieslandhof, Delft
  • Vaste functie
  • max. €3.944,48

Wat doe je?

Op De Bieslandhof zorgt de verpleegkundige van dienst voor diverse doelgroepen waarbij zowel hoog als laag complexe zorg wordt verleend. Naast je verpleegkundige takenpakket zou het ook zomaar kunnen dat je de brandweer te woord staat, de technische dienst helpt of de ICT'er omdat de domotica hapert. Je werk is divers en dat maakt het zo spannend en leuk!

Je maakt onderdeel uit van een klein en zelfstandig team. Avonden, nachten en weekenddiensten zijn jou op het lijf geschreven. De verantwoordelijkheid voor de afdelingen binnen de locatie De Bieslandhof ligt in jouw handen. Sterker nog, dat is waarom je deze stap naar avond, nacht en weekendhoofd wil zetten.

Je draagt de verantwoording binnen de locatie maar buiten kantooruren. Elke dienst is anders en vraagt daarom flexibiliteit, aandacht en geduld, maar ook een kritische en pro-actieve blik. Je ondersteunt, coördineert en triageert tijdens de avond, nacht en weekenduren, je schiet te hulp waar nodig op de afdelingen.

Voorbehouden en risicovolle handelingen zijn voor jou geen probleem, Je bent aantoonbaar bevoegd en bekwaam, Je bent het aanspreekpunt bij acute situaties en treedt handelend op. Je bent duidelijk in je communicatie naar de bewoners, naasten en je collega's.  
 

 

Vacaturetekst gaat verder onder de video

Wat moet je weten over deze locatie?

De Bieslandhof is een van de grootste verpleeghuizen van het land. Maar als je bij ons binnenkomt voelt het niet zo. Het is een huis wat warmte uitstraalt en waar alle expertises aanwezig zijn. Ze beschikken over een prachtige tuin, een gezellig restaurant en een mooi theater. Er wordt veel gedaan voor de bewoners om ze een zo thuis als mogelijk gevoel te geven. 

Wij geloven in een zorgvisie waarbij welzijn, buiten zijn en groenbeleving centraal staan. De Bieslandhof is een plek waar kwaliteitszorg en groen elkaar ontmoeten.  

Klik hier voor meer informatie over De Bieslandhof.

Wat krijg je?

  • Salaris in FWG 45 (CAO-VVT)
  • Voor elke VPD avond-, nacht- en weekenddienst ontvang je nu een extra beloning van EUR 25,- per dienst buiten kantoortijden. Deze toelage wordt achteraf maandelijks aan je uitgekeerd door de salarisadministratie
  • Contract voor 28-32 uur per week, alle diensten 
  • Vitale werkomgeving met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling via het Foreestcollege
  • Vaste wensdag (een dag die je wel of niet wilt werken) daar houden we rekening mee
  • Prettige werkomgeving met fijne collega’s
  • Veel voldoening uit het ondersteunen van onze bewoners
  • Bekijk onze aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden via deze link
Bovenop deze al mooie arbeidsvoorwaarden bieden wij je ook een zeer aantrekkelijk Meerkeuze Arbeidssysteem. In ons Meerkeuze Arbeidssysteem vind jij vast een mooi voordeel waar wij jou blij mee kunnen maken.
  • Via Pieter van Foreest kun je voordelig een fiets leasen
  • Voordelig kopen van elektronica
  • Voordelig een dagje weg of sparen voor leuke producten? Via Fun bij Pieter is dit mogelijk
  • Lekker sporten met korting? Wij betalen een deel van je abonnement
  • Heb je een keer behoefte aan een langere vakantie? Dan kun je hiervoor extra verlofuren inkopen

Jouw profiel

  • Afgeronde opleiding tot Verpleegkundige 4 en Big registratie
  • Warme persoonlijkheid met respect en integriteit voor onze bewoners en familie of mantelzorgers
  • Ervaring in omgang met cliënten met Somatiek en of PG is een pré
  • Beschikbaar voor voornamelijk diensten buiten de normale "kantooruren"
  • Sterk in plannen en organiseren
  • Werkervaring met complexe doelgroepen is een pre
  • Je hebt meerdere jaren relevante werkervaring
  • Je bent goed in het coördineren van (multi)disciplinaire zorg en draagt continuïteit van de zorg in overleg met de cliënt, collega's en andere disciplines
  • Je bent daadkrachtig en stressbestendig
  • Positieve en energieke instelling
  • Gastvrij en representatief
  • Communicatief vaardig
Voor al je vragen ben ik ( Patrick Tieman)  bereikbaar via WhatsApp, telefoon 06-39638000 en mail werken@pietervanforeest.nl
 

Bedrijfsinformatie

Werken bij Pieter van Foreest is werken bij een veelzijdige en vooruitstrevende organisatie. Je krijgt de ruimte om je te ontwikkelen en we waarderen het als je zelf initiatief neemt. We vinden het belangrijk voor onze cliënten dat we persoonsgericht werken en zodoende bijdragen aan hun welbevinden. Dat is waar we het voor doen. Bij Pieter van Foreest is er altijd een plek waar jouw kwaliteiten tot zijn recht komen. We bieden namelijk een breed pakket aan zorg, behandeling en welzijn voor ouderen. Dit doen we in de regio’s Delft, Pijnacker-Nootdorp, Westland en Midden-Delfland. De organisatie telt 25 locaties, biedt thuiszorg, hulp bij het huishouden, revalidatie en herstel, ontmoetingscentra en diverse services en diensten. Samen met 3850 medewerkers en 1500 vrijwilligers maak jij hét verschil voor onze cliënten. En dat wordt gewaardeerd! Pieter van Foreest behoort, zowel met de Thuiszorg als de Verpleeghuiszorg, tot de top 5 best gewaardeerde Wijkverpleging - en Verpleeghuiszorgorganisaties op Zorgkaart Nederland . Thuiszorg zelfs al 4 jaar achter elkaar. 

Interesse gewekt?

Upload je CV en motivatiebrief via de button ‘solliciteer nu

Bij accepteren van de functie vragen wij een Verklaring Omtrent het Gedrag.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Verpleegkundige van dienst

  • 28 - 32 uur per week
  • De Bieslandhof, Delft
Solliciteer nu

Heb je een vraag?

Heb je vragen, dan kun je altijd contact opnemen met de recruiters van onze afdeling Personeel & Organisatie via

Zo solliciteer je bij Pieter van Foreest

Is deze vacature helemaal iets voor jou? Reageer dan snel en kom ons team versterken. Zo solliciteer je:

1. Persoonlijke gegevens en C.V.

Vul jouw persoonlijke gegevens in en upload jouw motivatie en C.V.

2. Bevestiging en uitnodiging

Recruitment ontvangt jouw gegevens, stuurt je een mail ter bevestiging en beoordeelt alle sollicitaties met aandacht. Indien jouw sollicitatie in lijn is met de wensen en functie eisen, neemt recruitment of de manager van de locatie of afdeling contact met je op om je uit te nodigen voor een kennismakingsgesprek.

3. Kennismakings- en sollicitatiegesprek

Het eerste gesprek staat in het teken van kennismaken. Wat zijn jouw talenten en ambities? Hoe en waarin wil jij je verder ontwikkelen? Wat vind jij belangrijk in een baan? En niet onbelangrijk: wie is Pieter van Foreest? Waar staan we voor en waar willen we samen met jou naar toe? In 90% van de gevallen heb je dit gesprek direct met de teammanager en eventueel samen met een collega.

Na de eerste kennismaking nemen we contact met je op en zijn we erg benieuwd hoe jij het gesprek hebt ervaren en laten we je weten waar je aan toe bent. Dit doen we altijd telefonisch.

Heeft het eerste gesprek ons beiden nieuwsgierig gemaakt naar een verdere kennismaking? Dan volgt er een tweede gesprek of eventueel zelfs een meeloopdag. We willen namelijk een zo goed mogelijk beeld krijgen van jou, maar jou ook een zo goed mogelijk beeld geven over onze organisatie en het team waarin je komt te werken. Voel je vrij om ons in dit gesprek of tijdens de meeloopdag al jouw prangende vragen te stellen.

Na de referentiecheck en voor sommige functies ook een assessment worden jouw arbeidsvoorwaarden met je besproken.

4. Contract

Zijn we een absolute match, dan wordt er een VOG (verklaring omtrent gedrag) opgevraagd en ontvang je jouw contract. Blijkt het onverhoopt geen match te zijn voor de betreffende vacature, dan kijken we graag samen met jou naar mogelijke andere vacatures binnen onze organisatie.

5. Een warm welkom!

Contract geregeld, op naar een warm welkom! Onze collega’s van P&O services zorgen voor een eerste warme welkom. Zodra je start volgt er een inwerkperiode binnen jouw team. Ook wordt je uitgenodigd voor een introductiebijeenkomst, zodat je de organisatie optimaal leert kennen.

Heb je nog vragen?

Heb je vragen, dan kun je altijd contact opnemen met de corporate recruiters van onze afdeling P&O via